Publisher's Synopsis
Die im Zuge des steigenden internationalen Wirtschaftsverkehrs auftretenden grenzueberschreitenden Arbeitsverhaeltnisse stellen das internationale Arbeitsrecht vor die Aufgabe, zu klaeren, welche nationalen arbeitsrechtlichen Vorschriften hierauf anzuwenden sind. Die vorliegende Arbeit untersucht diese Frage fuer das BetrVG der Bundesrepublik Deutschland. Der Darstellung der in Literatur und Rechtsprechung vertretenen Auffassungen folgt eine an den jeweiligen Norminhalten bemessene Anwendungsbestimmung der Vorschriften des BetrVG auf Auslands-Betriebe. Im zweiten Teil der Arbeit werden eingehend Voraussetzungen und Umfang der Anwendung des BetrVG bei sogenannten Ausstrahlungen inlaendischer Betriebe ins Ausland behandelt.
