Publisher's Synopsis
Glównym tematem tego dokumentu bylo okreslenie zgodnosci z profilem zawodowym przy mianowaniu zaufanych urzedników w rzadzie regionalnym Huancavelica w 2019 roku. Badanie mialo charakter aplikacyjny, o charakterze nieeksperymentalnym, o charakterze przekrojowym, opisowym i porównawczym pomiedzy aktualna sytuacja urzedników a wymogami okreslonymi w obowiazujacych przepisach. The population was made up of the officials with confidence in the EC classification according to the Huancavelica Regional Government's C.A.P.P. Provisional Personnel Assignment Table. Wywolano próbe skladajaca sie z 17 urzedników, dla których wykorzystano arkusz obserwacji, który zostal przyjety w drodze ekspertyzy. Wreszcie ustalono, ze nie ma zgodnosci z profilem zawodowym przy mianowaniu urzedników, którym ufa rzad regionalny Huancavelica.
