Publisher's Synopsis
Gegenstand der Arbeit ist das drittmittelfinanzierte Arbeitsverhaeltnis. Drittfinanzierte Arbeitsverhaeltnisse sind weit verbreitet, und zahlreiche Arbeitgeber sind auf Drittzuwendungen angewiesen. Den dogmatischen und praktischen Problemen wird nachgegangen, die sich im Verhaeltnis des Arbeitnehmers zum Arbeitgeber und zum Drittmittelgeber stellen. Unter anderem werden die Grundsaetze der Drittmittelvergabe und -verwaltung eroertert. Ferner werden die Rechtsbeziehungen der an der Drittmittelfinanzierung Beteiligten und die Beendigung drittmittelfinanzierter Arbeitsverhaeltnisse durch Kuendigung, Befristung und aufloesende Bedingung untersucht. Angesprochen werden auch die Spezialfaelle der Drittmittelforschung im Hochschulbereich und der Arbeitsbeschaffungsmassnahmen.
